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更新时间:2007-10-25
来源博源网:
[讲师介绍]
高贤峰
北京大学博士生,清华大学访问学者,清华、北大、中央党校总裁班特聘教授,山东经济学院副教授,《管理科学文摘》杂志学术评论员,《中国人力资源开发》杂志特约撰稿人,《当代经理人》“人本管理专栏”作家,
研究与主讲:《人力资源管理》、《领导科学与艺术》、《人本管理》,主要著作《现代组织行为学》、《创新制胜》等十余本;2000年以来,在《企业管理》、《中外管理》、《中国人力资源开发》等各类杂志发表论文五十余篇,
承担过国家电网公司、成都电信、清华同方、万家乐集团、海尔集团、中国铁建集团、东北电网、山东电力、山东联通、山东电信、海南电信等几百家企业人本管理与人力资源开发的内训课程,先后应全国20多个省市企业主管部门或培训机构邀请做人本管理专场报告几百场,
2001年九月份以来,在清华大学企业合作委员会工商管理历届总裁班、北京大学新世纪企业家研修班、北京大学企业家特训营、人民大学培训学院、中央党校民营企业家班等全国著名培训机构主讲《人本管理与执行力打造》等课程,“融理论启发性和实战操作性为一体”,被历届学员评为最受欢迎的课程之一,研究与主讲的《人本管理》光盘被清华大学与企业合作委员会总裁班定为指定参考教材,在全国十二家省级电视台播出,并热销全国,
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[讲师介绍]
高贤峰
北京大学博士生,清华大学访问学者,清华、北大、中央党校总裁班特聘教授,山东经济学院副教授,《管理科学文摘》杂志学术评论员,《中国人力资源开发》杂志特约撰稿人,《当代经理人》“人本管理专栏”作家,
研究与主讲:《人力资源管理》、《领导科学与艺术》、《人本管理》,主要著作《现代组织行为学》、《创新制胜》等十余本;2000年以来,在《企业管理》、《中外管理》、《中国人力资源开发》等各类杂志发表论文五十余篇,
承担过国家电网公司、成都电信、清华同方、万家乐集团、海尔集团、中国铁建集团、东北电网、山东电力、山东联通、山东电信、海南电信等几百家企业人本管理与人力资源开发的内训课程,先后应全国20多个省市企业主管部门或培训机构邀请做人本管理专场报告几百场,
2001年九月份以来,在清华大学企业合作委员会工商管理历届总裁班、北京大学新世纪企业家研修班、北京大学企业家特训营、人民大学培训学院、中央党校民营企业家班等全国著名培训机构主讲《人本管理与执行力打造》等课程,“融理论启发性和实战操作性为一体”,被历届学员评为最受欢迎的课程之一,研究与主讲的《人本管理》光盘被清华大学与企业合作委员会总裁班定为指定参考教材,在全国十二家省级电视台播出,并热销全国,
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